veryom Эээх. Оффтоп пошёл. Ну, понеслась!
Всё то ты правильно говоришь. И я с тобой полностью согласен. Раз комп на работе, он предназначен для работы. Точка. ... Вообще есть много удивительных вещей. Например, колонки или магнитофон на работу принёс - то, если по хорошему, ставь на баланс. Это теперь какое-никакое, а орудие труда
(это опять-таки со слов бухгалтерии) ...
Цитата: Доказательства своих слов предоставь, плиз. Интересно будет почитать
Увы или ах, но у меня нет доказательств. Я общался с юристом, который мне такое и выдал.
Если рассмотреть ситуацию формально, то, вроде, никаких нарушений прав быть не может, если пользователь подписал бумагу при приёме на работу, в которой чётко написано, что он может делать на рабочем компе. Т.е. пользоваться теми программами, которые установит ему, например, админ; использовать интернет только для целей связанных с работой. А всё что не разрешено - запрещено. И если эти условия соблюдаются - то всё замечательно.
Но вот много ли таких бумаг предлагают подписывать перед поступлением? Интересно, насколько много организаций РЕАЛЬНО ограничивают использование личной почты сотрудника? Да это почти нереально, учитывая количество почтовых сайтов! А доступ по http, естессьна, не отрубается. Ну так вот, я думаю, что пока эта практика не так уж распространена. Всё решается устно какбэ. А если такой бумаги нет, то как только пользователь начинает использовать комп для личных целей (аська, личная почта), то использование программ типа Radmin нарушает его право на тайну переписки и, соотвественно, личной жизни (п. 1 ст. 23 Конституции РФ). Также будет преступлением, если работодатель обнародует эти сведенья (п. 2 ст. 23 Конституции и ст. 138 УК РФ).
Но даже если есть бумага, где комп нужно использовать только для работы и был факт нарушение пользователем, то даже это (есть такие мнения) не освобождает работодателя от уголовной ответственности. Вопрос очень тонкий, как зарегистрировать нарушение пользователем правил и при этом не перейти закон, не нарушить право на личную жизнь.
Ничего конкретно почитать нельзя (законы вроде те же), кроме мнений юристов и не юристов. Закон как дышло ...